کارگاه مدیریت زمان
در تاریخ ۱۸ آبان ۱۴۰۴ دومین جلسه کارگاه «مدیریت زمان» با حضور دکتر محسن احمدوند، عضو هیأت علمی دانشگاه شاهد، برگزار شد. این کارگاه با محوریت ابزارهای کاربردی مدیریت زمان و تمرین عملی با شرکتکنندگان همراه بود. ✨ محورهای اصلی کارگاه - معرفی و تمرین عملی چرخ زمان برای بلوکبندی ساعات روز و ایجاد نظم در فعالیتها - آموزش کاربردی تقویم گوگل (Google Calendar) بهعنوان یکی از ابزارهای قدرتمند مدیریت زمان
در تاریخ ۱۸ آبان ۱۴۰۴ دومین جلسه کارگاه «مدیریت زمان» با حضور دکتر محسن احمدوند، عضو هیأت علمی دانشگاه شاهد، برگزار شد. این کارگاه با محوریت ابزارهای کاربردی مدیریت زمان و تمرین عملی با شرکتکنندگان همراه بود.
✨ محورهای اصلی کارگاه
– معرفی و تمرین عملی چرخ زمان برای بلوکبندی ساعات روز و ایجاد نظم در فعالیتها
– آموزش کاربردی تقویم گوگل (Google Calendar) بهعنوان یکی از ابزارهای قدرتمند مدیریت زمان
📅 مدیریت زمان با Google Calendar
دکتر احمدوند در این کارگاه نشان داد که چگونه میتوان با استفاده از تقویم گوگل، برنامههای فردی و گروهی را بهصورت دقیق و قابل اعتماد مدیریت کرد:
– انتخاب مدل هفتگی برای داشتن دید کلی نسبت به برنامهها
– ثبت روزانه فعالیتها و کارهای تکراری (مانند ارسال اظهارنامه یا حضور در نشستها)
– امکان تنظیم یادآوریها بسته به اهمیت رویدادها
– رنگبندی برنامهها برای تفکیک اولویتها و سهولت در مرور
– قابلیت پیوست فایلها (مانند دستور جلسات از Google Drive) به رویدادها
– اشتراکگذاری برنامهها با دیگران برای هماهنگیهای گروهی و اطلاعرسانی به مراجعان
– دسترسی آسان به برنامهها از طریق گوشی، تبلت یا رایانه شخصی
این امکانات باعث میشود افراد بتوانند زمان خود را بهصورت هوشمندانه مدیریت کرده و از اتلاف وقت جلوگیری کنند.
✅ تکنیک GTD
در بخش دیگری از کارگاه، دکتر احمدوند به معرفی تکنیک GTD (Getting Things Done) پرداخت؛ روشی پنجمرحلهای شامل ثبت، روشنسازی، سازماندهی، بازبینی و اقدام که به افراد کمک میکند کارهای خود را بهصورت نظاممند پیش ببرند.
🎥 ویدیو کارگاه
ویدیوی کامل این جلسه هماکنون در صفحه مرکزنوآوری در آپارات بارگذاری شده و علاقهمندان میتوانند آن را در لینک زیر مشاهده کنند:
https://aparat.com/v/gmucn44
🚀 چشمانداز مرکز نوآوری
مرکز نوآوری علاوه بر برگزاری چنین کارگاههایی، از طرحهای نوآورانه در حوزه اپلیکیشنهای کاربردی مدیریت زمان با رویکردی بومی و مبتنی بر هوش مصنوعی حمایت خواهد کرد. این رویکرد میتواند الگویی تازه برای ارتقاء بهرهوری فردی و سازمانی در کشور فراهم آورد.